Coffee Morning Bawaslu Tarakan Bahas Agenda Agustus dan Penguatan SKP Pegawai

Tarakan – Bawaslu Kota Tarakan menggelar kegiatan Coffee Morning sebagai forum konsolidasi internal untuk membahas timeline agenda kegiatan selama Agustus 2026 sekaligus melakukan pembahasan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP), Senin (3/8)

Kegiatan Coffee Morning diikuti oleh pimpinan dan jajaran sekretariat Bawaslu Kota Tarakan. Dalam suasana santai namun tetap produktif, peserta membahas berbagai agenda kelembagaan yang akan dilaksanakan sepanjang Agustus 2026, termasuk pembagian tugas, kesiapan pelaksanaan kegiatan, serta koordinasi antar bagian agar setiap agenda dapat berjalan sesuai dengan rencana dan target yang telah ditetapkan.

Ketua Bawaslu Kota Tarakan, Riswanto, menyampaikan bahwa penyusunan timeline kegiatan perlu dilakukan secara terencana agar seluruh agenda kelembagaan dapat terlaksana secara efektif dan terukur.

“Kita perlu memastikan seluruh agenda di bulan Agustus sudah terpetakan dengan baik, baik dari sisi waktu, pelaksanaan maupun penanggung jawabnya. Dengan perencanaan yang matang dan koordinasi yang baik, setiap kegiatan dapat berjalan lebih efektif dan mendukung pencapaian tujuan organisasi,” ujar Riswanto.

Selain membahas agenda kegiatan, forum tersebut juga membahas Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) sebagai salah satu instrumen untuk memastikan pelaksanaan tugas dan tanggung jawab setiap pegawai berjalan sesuai dengan target yang telah ditetapkan.

Kepala Sekretariat Bawaslu Kota Tarakan, Rahmat Nur, menekankan pentingnya pemahaman dan keselarasan antara target SKP dengan tugas dan fungsi masing-masing pegawai.

“SKP bukan hanya dokumen administrasi, tetapi menjadi instrumen untuk mengukur kinerja dan memastikan setiap pegawai memiliki target kerja yang jelas. Karena itu, penyusunan dan pelaksanaannya harus selaras dengan tugas dan fungsi masing-masing serta mendukung pencapaian kinerja organisasi secara keseluruhan,” kata Rahmat Nur.

Menurutnya, penguatan tata kelola organisasi membutuhkan perencanaan kerja yang baik, pengukuran kinerja yang jelas, serta evaluasi secara berkala. Dengan demikian, setiap pegawai dapat mengetahui target yang harus dicapai sekaligus memastikan kontribusinya terhadap pencapaian tujuan kelembagaan.

Kegiatan ini juga dihadiri oleh Anggota Bawaslu Kota tarakan, A.Muh.Saifullah, Kasubbag Hukum, PP dan PS, Wiwiek, Serta seluruh staf Bawaslu Kota Tarakan

Melalui kegiatan tersebut, Bawaslu Kota Tarakan berharap koordinasi internal semakin solid, pelaksanaan agenda kelembagaan sepanjang Agustus 2026 dapat berjalan sesuai timeline, dan pengelolaan kinerja pegawai semakin terarah. Penguatan perencanaan dan evaluasi kinerja diharapkan turut mendukung terwujudnya tata kelola organisasi yang efektif, akuntabel, dan profesional.